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Produktmanager (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams ab sofort am Standort Korbach

 

Ihre Aufgaben

  • Verantwortung für das Produktportfolio im Bereich Verkehrstechnik über den gesamten Produktlebenszyklus

  • Entwicklung und Umsetzung von Produktstrategien in Abstimmung mit Vertrieb, Entwicklung, Einkauf und Marketing

  • Durchführung von Markt-, Wettbewerbs- und Kundenanalysen zur Identifikation neuer Geschäftspotenziale

  • Definition von Produktanforderungen sowie Erstellung von Lastenheften und Business Cases

  • Steuerung von Produktentwicklungsprojekten in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern

  • Planung und Durchführung von Produkteinführungen sowie Begleitung von Markteinführungsmaßnahmen

  • Unterstützung des Vertriebs durch Produktschulungen, technische Beratung und Erstellung von Produktunterlagen

  • Beobachtung relevanter Normen, Richtlinien und gesetzlicher Anforderungen im Bereich Verkehrstechnik

  • Analyse von Umsatz-, Margen- und Marktkennzahlen zur kontinuierlichen Optimierung des Produktportfolios
     

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurwissenschaften, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation

  • Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise in der Verkehrstechnik, Bauzulieferindustrie, Infrastruktur oder einem technischen Umfeld

  • Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie hohe Markt- und Kundenorientierung

  • Erfahrung in der Steuerung interdisziplinärer Projekte

  • Analytische und strategische Denkweise kombiniert mit Umsetzungsstärke

  • Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Kunden, Partnern und internen Schnittstellen

  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Reisebereitschaft für Kundenbesuche, Messen und Branchenevents

  • Führerschein Klasse B, BE
     

Das bieten wir Ihnen

  • Kollegiales Miteinander und starke Teamkultur mit gemeinsamen Events

  • Ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub

  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge

  • Individuelle fachliche Weiterbildung durch Workshops und Schulungen

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement, ergonomische Arbeitsplätze sowie Bike-Leasing

  • Corporate Benefits mit attraktiven Mitarbeiter-Rabatten bei namhaften Anbietern
     

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Ihre Ansprechpartnerin

 

Karin Wendtlandt
Bewerbermanagement
 
horizont group gmbh
Homberger Weg 4-6
34497 Korbach
 
Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte an:
 
Wir freuen uns Sie kennenzulernen!